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卓志張
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不可以哦....相反還會產生薪俸稅呢答
大陸人要想去香港找工作是挺復雜的,不可以直接去的。同理,香港的公司要想招聘大陸的員工也不是直接可以招的。答
新成立的香港公司是無法雇傭大陸員工的。必須成立一年以上,至少有三名港籍雇員,按照規定繳納保險。才能申請雇傭大陸員工。答
香港公司雇傭大陸員工需要遵循一定的法律程序和規定,以下是一些基本的步驟和注意事項: 工作簽證:大陸員工需要申請工作簽證才能在香港工作。香港公司需要為員工提供雇傭合同,然后由員工向香港移民處提交工作簽證申請。 工資和福利:香港的勞動法對工資和福利有明確的規定,答
香港公司可以雇傭大陸員工,但需要滿足一系列的條件和辦理相關手續。在香港注冊的公司若想雇傭內地員工,必須嚴格按照香港法律和入境政策進行操作。以下是香港公司雇傭大陸員工的具體條件和流程: 公司資質要求 公司注冊與運營:香港公司必須是在香港合法注冊并有實際運營和稅答
注冊香港公司后可以雇傭大陸員工,但需辦理相關手續。 香港公司若要雇傭內地員工,必須申請香港工作簽證。根據香港入境事務處的規定,任何在港從事工作的人士都必須持有適當的簽證。 香港公司在內地雇傭的優勢 人才資源豐富:中國內地擁有龐大的勞動力資源,香港公司在內地雇答
確定工作性質和資格 職位需求分析:明確崗位職責、技能和學歷要求,以及預期的工作時間框架。 評估是否符合外籍勞工條件:確保該職位在香港本地勞動市場中找不到合適的當地雇員來填補。申請工作簽證 提交工作簽證申請:通過香港移民局的輸入外籍勞工計劃,為大陸員工申請工作簽答
香港公司在雇傭中國大陸員工時,需要遵守一系列的法律和政策規定。以下是一些主要的限制和要求: 工作簽證:中國大陸員工必須持有有效的香港工作簽證(通常稱為“工作許可”或“工作簽證”),才能在香港合法工作。雇主需要向香港入境事務處(Immigration Depa答
香港公司雇傭大陸員工需要遵循: 申請工作簽證 基本要求:雇主需為內地雇員申請工作簽證,通常包括提交個人身份證明、學歷證明、工作經驗證明等文件。 審批流程:雇主需向香港入境事務處提交申請,并提供相關證明材料,如公司注冊證明、稅務記錄等。 配額限制:部分行業或職答
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